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　　12月3日～4日，2015年全國軸承行業(yè)人力資源工作會議在無錫召開。軸承行業(yè)重點企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、科研院所、職業(yè)院校等43家單位的50余名代表參加了會議，中國軸協(xié)領(lǐng)導(dǎo)出席了會議。

 

　　2015年是軸承行業(yè)全面完成“十二五”發(fā)展規(guī)劃的收官之年，是軸承行業(yè)全面深化改革、加快轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵之年，本次會議的召開對行業(yè)的人力資源開發(fā)和管理工作具有重要的指導(dǎo)意義。

 

 

　　中國軸承工業(yè)協(xié)會秘書長周宇致開幕詞，他充分肯定了人力資源工作在行業(yè)發(fā)展中發(fā)揮的重要作用，指出人才是行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的Z關(guān)鍵因素，希望行業(yè)企業(yè)全面提升人力資源管理水平，不斷升級行業(yè)培訓(xùn)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，滿足企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要，為實現(xiàn)世界軸承強國的目標做出積極貢獻，并預(yù)祝會議圓滿成功；江蘇省軸承工業(yè)協(xié)會理事長孫曉致歡迎詞，歡迎各位代表蒞臨無錫出席會議；中國軸協(xié)副秘書長董金安在會上做了重要講話，通報了我國軸承行業(yè)的Z新發(fā)展態(tài)勢及《軸承行業(yè)“十三五”人才培養(yǎng)規(guī)劃》；中國軸協(xié)人力資源委員會副主任兼秘書長趙曙光作了題為《順應(yīng)經(jīng)濟形勢，革新管理模式，譜寫軸承行業(yè)人力資源工作新篇章》的工作報告，報告總結(jié)了過去一年行業(yè)人力資源管理、職業(yè)培訓(xùn)、行業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)劃、職業(yè)教育、校企合作等方面取得的主要成績，并從人力資源管理、職業(yè)培訓(xùn)及教材發(fā)行、職業(yè)教育、自身建設(shè)等方面對下一步行業(yè)人力資源工作做了安排部署。

 

　　會議舉辦了人力資源論壇，特邀嘉賓SKF中國區(qū)人力資源經(jīng)理諸紅亮作了主題演講，分享了SKF人力資源工作的先進經(jīng)驗；河南科技大學(xué)機電工程學(xué)院副院長邱明作了題為《中國制造2025之人才戰(zhàn)略》的主題演講，分析了制造業(yè)人才隊伍的現(xiàn)狀，提出了推進制造業(yè)人才隊伍建設(shè)的重要舉措；瓦軸集團、慈興集團、阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院、臨西縣職教中心等4家單位作了典型發(fā)言。他們在人力資源工作和職業(yè)教育方面的成功經(jīng)驗，給會議代表以很大啟發(fā)。
 

 

　　會議組織代表參觀了無錫華洋滾動軸承有限公司和無錫明珠鋼球有限公司，兩個單位的驕人成績和發(fā)展勢頭給代表們留下了深刻印象。

 

　　會議完成了預(yù)定任務(wù)，取得了圓滿成功，將對行業(yè)人力資源管理和人才隊伍建設(shè)產(chǎn)生深遠的影響，助推行業(yè)轉(zhuǎn)型升級！

 

（來源：中國軸承工業(yè)協(xié)會）